Descripcion del Video

Este recurso aborda el tratamiento integral del Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (SCTR), obligatorio para empleadores que desarrollan actividades clasificadas como peligrosas según la normativa peruana. Wilmer Chilón Gonzales, especialista en legislación laboral, expone los fundamentos legales del SCTR, su cobertura en salud y pensiones, y los procedimientos para su contratación. Se analizan los criterios de riesgo establecidos por el Ministerio de Trabajo, así como las implicancias del incumplimiento para las empresas. Además, se presentan casos prácticos, errores comunes y recomendaciones para una gestión eficiente del seguro. Este contenido está dirigido a empleadores, gestores de recursos humanos, asesores legales y estudiantes que buscan comprender cómo proteger adecuadamente a sus trabajadores frente a accidentes o enfermedades profesionales. Una herramienta clave para fortalecer la cultura de prevención y el cumplimiento normativo en el entorno laboral peruano.

¿Que aprenderé?

  • El espectador comprenderá cómo aplicar correctamente el SCTR, identificando actividades de riesgo, requisitos legales y beneficios para la protección laboral.

Conocimientos Previos

  • Conocimiento básico sobre legislación laboral peruana y obligaciones del empleador.

Preguntas y Respuestas frecuentes

Es un seguro obligatorio para empresas que realizan actividades de riesgo. Debe ser contratado por el empleador para todos sus trabajadores, sean eventuales o permanentes.

Incluye atención médica, rehabilitación, pensión por invalidez y sobrevivencia en caso de accidentes laborales o enfermedades profesionales.

Puede recibir sanciones administrativas, multas y quedar expuesta a demandas por daños, además de poner en riesgo la salud de sus trabajadores.

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