Descripcion del Video

En esta entrega educativa, la Dra. Ángela Bravo explica con precisión los distintos tipos de licencias laborales reguladas por la legislación peruana. Desde licencias por maternidad y paternidad, hasta permisos por fallecimiento, enfermedad u obligaciones sindicales, se detalla qué condiciones deben cumplirse, cómo se tramitan y qué derechos acompañan cada tipo de licencia. La presentación incluye criterios clave sobre el goce de remuneración, la duración permitida y los requerimientos formales que toda empresa debe respetar. Además, se ofrece una lectura crítica del rol de SUNAFIL en la fiscalización de estas prácticas y se aclaran dudas comunes sobre abusos o negligencias en su otorgamiento. Dirigido a gestores de talento humano, empleados del sector público y privado, y estudiantes de derecho laboral, este contenido brinda una base sólida para comprender cómo las licencias fortalecen el equilibrio entre productividad y bienestar personal dentro del espacio de trabajo peruano.

¿Que aprenderé?

  • El público comprenderá los tipos de licencias vigentes, cómo se gestionan legalmente y qué medidas tomar ante una vulneración de sus derechos.

Conocimientos Previos

  • Familiaridad con las normas básicas de contrato laboral peruano y derechos del trabajador.

Preguntas y Respuestas frecuentes

Entre otras: maternidad, paternidad, enfermedad, fallecimiento de familiar directo, formación sindical y citación judicial.

Depende del tipo. Por ejemplo, las licencias por maternidad y paternidad son remuneradas, mientras otras pueden ser sin pago dependiendo del caso.

Puede ser sancionado por SUNAFIL, enfrentar multas o incluso acciones judiciales por vulnerar derechos laborales fundamentales.

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